Ocenione

JobiLX

star star star_half star_border star_border
help_outline

"Punkty Team" przyznawane są w zależności od przydatności rozwiązania do rodzaju innowacji, których poszukuje Team for the Planet. Odpowiadają one analizie kilku czynników:

  • potencjał oddziaływania: średnia ocena oddziaływania> 4 = > 0,5 punktu / jeśli > 4,15 = > 1 punkt.
  • ogólna spójność: wszystkie średnie wyniki z 6 kryteriów wyboru > 2,5 = > 1 punkt.
  • faworyt: % ocen, które oceniają innowacyjność jako najważniejszą, aby działać na dużą skalę przeciwko gazom cieplarnianym > 20% = > 1 punkt
  • targetowanie: walidacja zakresu interwencji Team większego niż 90% = > 0,5 punktu + poziom dojrzałości wystarczającego inno = > 0,5 punktu
  • akceptacja społeczna: wynik analizy semantycznej komentarzy > 0 = > 0,5 punktu/ jeśli > 3500 = > 1 punkt
44 oceny

Poddane pod ocenę : Po wstępnym przefiltrowaniu w celu sprawdzenia, czy odpowiadają one na jeden z 20 problemów poruszonych przez Team for the Planet i czy mają oczekiwany stopień dojrzałości, innowacje podlegają ocenie.

Rapprocher le lieu de travail du domicile, c'est gagnant pour TOUS !

Zastosowana dźwignia działania
Sufficiency
Sector
Other
Odkryj nasze pole działania arrow_forward
Data przedłożenia 20 lutego 2021 Założyciele Bruno Adeline Miejsce rozwoju Francja

Projekt w szczegółach

Uwaga: ten formularz jest wypełniany w całości przez osoby proponujące innowację.

Jaki problem został rozwiązany?

L'évitement des trajets domicile-travail par une affectation optimisée des collaborateurs.

W jaki sposób został rozwiązany?

Un algorithme performant qui identifie : 1. les trajets travail-domicile critiques. 2. les binômes de collaborateurs à égalité d'emploi dont la permutation est bénéfique pour les deux.

Kim są potencjalni klienci?

Toutes les entreprises et collectivités publiques multi-établissements avec des effectifs (d'exécution en priorité) importants.

Czym różni się to rozwiązanie?

Le développement digital abouti et adapté aux réglementations récentes : Plans de Mobilité et loi d'Orientation sur les Mobilités (LOM)